Senior Program Manager (m/w/d) – Global Product Platform Launch (FutureLEAP)

Jobbeschreibung

• Gesamtverantwortung übernehmen: Sie übernehmen ein bereits gestartetes, cross-funktionales Programm zur Markteinführung der neuen Produktplattform FutureLEAP und entwickeln dieses in eine wirksame, verbindliche Gesamtsteuerung weiter. Dabei schaffen Sie Transparenz über Status, Risiken und Abhängigkeiten und stellen sicher, dass Entscheidungen getroffen und Maßnahmen konsequent umgesetzt werden.
• End-to-End steuern: Sie koordinieren und steuern alle zentralen Programmbausteine über die gesamte Wertschöpfungskette hinweg – von Marktpositionierung, Zielsegmenten und Wettbewerbstransparenz über Go-to-Market und internationale Rollouts bis hin zu Pricing, Marketing, Sales Enablement, Ihr Ziel ist eine konsistent gesteuerte und erfolgreich im Markt verankerte Produktplattform.
• Reifegrade synchronisieren: Sie stellen sicher, dass technische, industrielle, kommerzielle und wirtschaftliche Voraussetzungen parallel erreicht werden und führen alle Funktionen auf ein gemeinsames Ziel aus.
• Governance schaffen: Sie etablieren klare Entscheidungs- und Steuerungsstrukturen, führen Programm- und Steuerungsgremien und sorgen für Transparenz, Priorisierung und Verbindlichkeit über alle Funktionen hinweg.
• Blockaden auflösen: Sie identifizieren Zielkonflikte frühzeitig, moderieren unterschiedliche Interessen und eskalieren bei Bedarf. Dabei schaffen Sie ein belastbares Commitment aller Beteiligten.
• Zusammenarbeit stärken: Sie fördern funktionsübergreifende Zusammenarbeit, hinterfragen bestehende Arbeitsweisen kritisch und entwickeln das Programm als Blaupause für zukünftige strategische Initiativen weiter.
• Erfolgreiche Markteinführung der neuen Produktgeneration
• Synchronisierte Leistung aller Funktionen
• Klare Positionierung und erfolgreiche Vermarktung
• Transparenz über Fortschritt und Risiken
• Nachhaltige Reduktion von Silodenken und Verantwortungsdiffusion
• Diese Rolle ist kein klassisches PMO, das Meetings organisiert und Reports erstellt.
• Sie ist keine reine Koordinationsfunktion.
• Diese Rolle trägt klare Ergebnisverantwortung – mit einem expliziten Mandat zur funktionsübergreifenden Steuerung, Priorisierung und Eskalation.

Qualifikation

• Sie mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer, funktionsübergreifender Programme mitbringen
• Sie Erfahrung in der Einführung von Produktplattformen oder neuen Produktgenerationen haben
• Sie technische, operative und kommerzielle Themen sicher miteinander verbinden können
• Sie über ausgeprägte Durchsetzungsstärke und Konfliktfähigkeit verfügen
• Sie strukturiert priorisieren, Entscheidungen treffen und konsequent umsetzen
• Sie souverän mit Top-Management-Stakeholdern agieren und diese erfolgreich ausrichten
• Sie eine starke Umsetzungsorientierung sowie einen klaren Ergebnisfokus mitbringen