Jobbeschreibung
- Umsetzung komplexer Programmieranforderungen im Umfeld der Produktionsprozesse
- Entwurf und Implementierung hochwertiger Benutzeroberflächen
- Bereitstellung und Pflege von MS-SQL-Datenbanksystemen
- Unterstützung bei der Entwicklung und Pflege von Datenschnittstellen unserer Anlagensteuerungen zu übergeordneten Systemen
- Erstellung der erforderlichen Dokumentationen
- Schulung des Bedienpersonals bei Einführung neuer Systeme und Komponenten.
Qualifikation
- Hochschul- oder Fachhochschulabschluss im Bereich Informatik/Prozessingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Technikerausbildung)
- Kenntnisse der Hochsprachenprogrammierung in C++/C# und Python
- Kenntnisse in der Programmierung von Webseiten mit PHP
- Datenbankkenntnisse in MS-SQL Server
- Anwender-Erfahrung im Bereich Windows Server 2012/2016 (Failover-Clustering)
- Kenntnisse über industrielle Kommunikationssysteme (Profibus, Profinet, EtherCat, Ethernet/IP)
- Selbständige, strukturierte Arbeitsweise
- Organisationsvermögen und Teamfähigkeit
- Gute Englisch- und Deutschkenntnisse.
- Sicherer Umgang mit MS-Office.
Unternehmensbeschreibung
Die VEKA AG in Sendenhorst ist einer der weltweit führenden Hersteller von hochwertigen Kunststoff-Profilsystemen für Fenster und Türen. Dank unserer 7.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erwirtschaftet die VEKA Gruppe mit ihren 54 Standorten einen Jahresumsatz von ca. 1,5 Milliarden Euro weltweit.
Benefits
- Familiengeführtes Unternehmen mit überwiegender Duz-Kultur
- Wertschätzendes und vertrauensbasiertes Betriebsklima
- Attraktives und faires Vergütungssystem durch regelmäßige tarifliche und außertarifliche Gehaltsanpassungen
- Sonderleistungen, wie bspw. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Tankkarten / Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad, E-Ladestationen, VL, Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement
- 30 bezahlte sowie die Möglichkeit zu zusätzlich 5 unbezahlten Tagen Urlaub
- Außerbetriebliche Aktivitäten sowie Firmen- und Abteilungsevents
- Bezuschusste Mahlzeiten in der Firmenkantine und kostenfreie Getränke
- Umfassende Einarbeitung und Onboarding
- Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten (u.a. VEKA-Campus, E-Learning-Angebote)
- Wir fördern unsere Mitarbeitenden nach besten Möglichkeiten und unterstützen Sie gern, Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen. Sprechen Sie uns einfach an.
Kontakt
VEKA AG
Gregor Dörnemann
Personalreferent / Stv. Leiter Personal
02526 29 5220